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榮獲【亞馬遜網站5顆星推薦】
《小黃點遊戲盒》將《小黃點》的創意概念延伸、再延伸…
從最簡單的點點、線條、圈圈……就可以玩出一大堆變化，
還有創意新玩法，等你來挑戰！
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遊戲盒裡有25張色彩繽紛的遊戲牌卡，並附上紅、黃、藍三種顏色的棋子，讓孩子在牌卡上配對、分類、序列，或加上不同的遊戲規則，找出可能的排列組合。不知不覺便建立起對形狀、色彩變化的基礎概念，適合各種不同年齡層的大人、小孩一起訓練邏輯思考能力，打造屬於你們的點點派對！
【學習功能】
1. 色彩辨識、混色概念2. 顏色的序列組合練習
3. 建立邏輯推理概念
4. 訓練手眼協調能力
5. 培養敏銳的視覺觀察力
【牌卡介紹】
25張雙面題目牌卡共有50題。遊戲內容包含了配對、序列、混色……等遊戲。一張牌卡中，依照不同的邏輯，可能會用到1、2或3種不同顏色的棋子，孩子可以在符合邏輯的經典商品開箱文條件下，嘗試各種不同的可能性。
多數的牌卡有2到3種解法，但有些牌卡會有特定的排列規則〈如混色遊戲〉，可以鼓勵孩子多加2018熱銷產品開店送禮推薦嘗試喔！
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
7任女友物品「分箱裝」！邊緣學長搬家很忙 逗樂網友：笑到快沒氣
暑假到了，再加上畢業季，不少在外租屋的學生都要面臨麻煩的搬家問題，有一名大學畢業生就在搬家的7個紙箱上分別寫上「最難忘的初戀」、「第二任女友的」、「第三任女友的」、「前女友的」、「分手時很愛哭的那一任」、「分手後和跟女生在一起的那一任」以及「現任女友的」，想向搬家大哥證明自己不邊緣，他奇葩的行徑被學妹貼上網路，讓不少網友們笑翻。
▼（圖／翻攝自Dcard）
媽媽的霸氣回覆，讓女兒啞口無言，也讓網友大讚：「妳媽的想法很好啊，不要逼她了」、「重點妳媽現在很自由很快樂」、「我個人想法是妳媽媽覺得快樂就好了」、「認同媽媽的想法，如果結婚沒有比單身好，還是不要想這件事了。」
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2月薪資平均8萬6 年終獎金影響
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】2月份全體受僱員工平均總薪資竟有8萬6832元！行政院主計總處12日公布調查，受廠商發放年終獎金影響，2月份平均總薪資較1月大增46.94%。即使薪資統計交出亮眼成特價商品網友超推績單，民眾實際感受似乎仍然「苦哈哈」，副處長潘寧馨坦言，「平均值易受高薪者拉抬，但員工薪資與職業、年資、教育程度有很大關聯，導致新進或年資淺的員工感受存在落差。」
主計處指出，107年2月份工業及服務業全體受僱員工，包含本國籍、外國籍的全時及部分工時員工，每人每月經常性薪資平均為4萬483元，年增2.85%，增幅創近17年新高。若加上年終獎金及績效獎金等非經常性薪資後計算，總薪資為8萬6832元，較上個月增加46.94%。
分析廠商發放年終獎金情況，潘寧馨指出，若以近3個月年終獎金及績效獎金等非經常性薪資（不含加班費）估算，107年每人年終獎金平均為6萬8017元，折算起來約1.68個月，比去年增加了5342元，同時也創下近3年新高、近20年次高，前高為2015年的1.69個月。
至於軍公教加薪3%是否有帶動民間廠商跟進調薪？潘寧馨坦言，「目前還看不出來」，但從經常性薪資來看，單月年增率為2.85％，1至2月平均累計年增率也有2.81％，顯示薪資成長狀況是樂觀的，初步研判影響因素包括景氣復甦、廠商調薪等，「軍公教調薪可能為廠商調薪帶來正面效應，但實際上的調薪情形仍要考慮到企業獲利，因此影響程度多寡還有待觀察。」
然而，從主計處公布的數字來看，員工薪資成長率交出不錯的成績單，但為何民眾實際感受還是一樣「苦哈哈」？潘寧馨坦言，數字與感受存在落差，原因為主計處公布的統計是「全體受僱員工」的平均值，「如果就個別員工來看，薪資與本身職業、年資、教育程度等有很大關聯，也許會與某些新進或年資較淺的員工感受存在落差。」
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